Umelá inteligencia sa zo vzdialenej vízie rýchlo stáva súčasťou každodenného života Slovákov. Odborníci varujú, že Slovensko stojí pred najväčšou transformáciou trhu práce za posledné desaťročia, pričom tretina profesií môže v blízkej budúcnosti zásadne zmeniť svoju pracovnú náplň v dôsledku AI. Rozvoj technológií tak prináša výzvy aj nové príležitosti naprieč celou ekonomikou.
Dopad AI na zamestnanosť a pracovné pozície
Analýza Inštitútu finančnej politiky a Národnej banky Slovenska poukazuje, že približne 33 percent zamestnaneckých pozícií môže čeliť výraznej zmene. Najviac zasiahnuté budú administratíva, bankovníctvo, účtovníctvo, doprava, logistika a výroba. Odborníci upozorňujú, že dôsledky AI ďaleko presahujú hranice IT sektora a zasiahnu široké spektrum pracovných miest.
Naopak, manuálne profesie – ako elektrikári, automechanici, inštalatéri či kaderníčky – a špecializované oblasti, vrátane zdravotníctva a vzdelávania, zostávajú do veľkej miery mimo hlavného dosahu týchto technológií. Práve v týchto sektoroch je vyžadovaný ľudský kontakt a špecifické zručnosti, ktoré umelá inteligencia zatiaľ nedokáže plnohodnotne nahradiť.
S narastajúcim rozmachom AI rastú aj obavy zamestnancov. Približne polovica Slovákov podľa prieskumov vníma rozvoj AI ako potenciálnu hrozbu pre svoje pracovné miesta. Obzvlášť zraniteľné sú pozície založené na rutinných, opakujúcich sa úlohách. Napriek tomu odborníci zdôrazňujú, že AI môže súčasne zvýšiť produktivitu a uvoľniť ľudí od monotónnych činností, čo prispeje k väčšej efektivite a konkurencieschopnosti na trhu.
Zároveň je cítiť generačný rozdiel – mladšie ročníky pristupujú k AI s väčším otvorením a až samozrejmým zapojením do bežnej práce, staršie generácie sú skôr opatrné a vnímajú technológie ako riziko.
Výber vzdelania v tieni technologickej revolúcie
Dynamika pracovného trhu a rastúci vplyv umelej inteligencie presúvajú dôraz aj na oblasť vzdelávania. Rodičia a študenti by mali pri výbere študijného odboru zvažovať, do akej miery je daný odbor vystavený automatizácii a digitalizácii. Experti odporúčajú orientáciu na remeselné profesie, zdravotníctvo a školstvo, kde sa očakáva nižšia miera vplyvu AI.
Technické a IT odbory, ako dátová analytika, kybernetická bezpečnosť, programovanie či správa IT systémov, naopak, získavajú na atraktivite a sú predurčené páčiť sa budúcim zamestnávateľom. Obzvlášť perspektívne sú aj nové hybridné odbory, napríklad autotronika, ktorá prepája tradičné zručnosti s modernými technológiami a digitálnou diagnostikou.
Personálne agentúry upozorňujú, že študenti a ich rodičia by už teraz mali myslieť na budúcnosť a hodnotiť svoju schopnosť reagovať na rýchle zmeny na trhu práce. Flexibilita a ochota učiť sa nové, technologicky zamerané zručnosti bude hrať čoraz dôležitejšiu úlohu.
Pripravenosť Slovenska a budúce výzvy
Rastúci vplyv umelej inteligencie nevyhnutne povedie k zásadnej zmene v štruktúre slovenskej ekonomiky. Hoci narastajú obavy zo zániku pracovných miest, experti sa zhodujú, že AI môže pomôcť prekonať technologickú medzeru a posilniť efektivitu i globálnu konkurencieschopnosť krajiny.
Kľúčovým faktorom úspechu bude flexibilita vzdelávacích systémov a celospoločenská ochota adaptovať sa na rýchlo sa meniace podmienky pracovného trhu. Trendy napovedajú, že adaptácia na AI je nevyhnutná, keďže jej miesto v bežnom živote a ekonomike bude len narastať.
