Kombinácia zamestnania a živnosti: Ako správne platiť odvody?
Na Slovensku sa mnoho zamestnaných ľudí rozhodne pre druhý príjem prostredníctvom živnosti. Tento súbeh činností však so sebou prináša aj otázky o povinnostiach platby odvodov do Sociálnej poisťovne. Každá činnosť sa posudzuje samostatne, no ich kombinácia môže ovplyvniť výslednú výšku odvodov. Ako teda postupovať a na čo si dať pozor?
Tri hlavné scenáre súbehu
Pre zamestnanca, ktorý popri svojej práci vykonáva aj živnostenskú činnosť, sa môžu vyskytnúť tri rôzne situácie. Prvá možnosť je, že odvody platí iba zo svojho zamestnaneckého príjmu. Toto platí v prípade, ak jeho príjem zo živnosti za kalendárny rok nepresiahne zákonom stanovenú hranicu. Pre rok 2025 táto hranica predstavuje ročný príjem zo živnosti do výšky 9 144 eur. Pri nesplnení tejto podmienky sa živnostníkovi voči Sociálnej poisťovni odvodová povinnosť nevytvára.
Druhá možnosť nastáva, ak príjem zo živnosti prekročí túto hranicu. V takom prípade zamestnanec ako živnostník platí odvody z oboch príjmov v plnej výške. Tá sa počíta na základe kombinácie jeho vymeriavacieho základu zo zamestnania a zo živnosti, pričom stropy pre tieto odvody sú taktiež určené zákonom. Maximálny vymeriavací základ pre rok 2025 je stanovený na 15 730 eur.
Tretí scenár nastane, ak súčet vymeriavacích základov zamestnania a živnosti prekročí maximálny vymeriavací základ. Zamestnanec v takom prípade platí odvody zo svojho zamestnania v plnej výške a zo živnosti len z rozdielu medzi maximálnym vymeriavacím základom a vymeriavacím základom zo zamestnania. Tento mechanizmus zabraňuje duplikácii platieb nad hranice určené legislatívou.
Ako riešiť situácie s dlhom
Dostatok informácií a včasné plnenie odvodových povinností môžu predísť problémom s dlhmi. Ak však dlžník nezaplatí odvody v určenom termíne, Sociálna poisťovňa ho o neuhradenej platbe informuje prostredníctvom SMS alebo e-mailu. Nepokrytie dlhu znamená zaradenie na verejný zoznam dlžníkov, čo môže ovplyvniť schopnosť žiadateľa získať úver alebo vykonávať určité podnikateľské aktivity.
Pokiaľ platba neprebehne ani po výzve, poisťovňa pokračuje v administratívnom vymáhaní. V prvej fáze má možnosť stiahnuť dlh priamo z účtu dlžníka. Ak sa to nepodarí, pohľadávka môže skončiť v rukách exekútora, ktorý má právomoc siahnuť na hnuteľný aj nehnuteľný majetok. Dlh navyše narastá o príslušné trovy exekúcie.
Navyše, neuhradené záväzky voči Sociálnej poisťovni môžu viesť k strate nároku na určité dávky, ako napríklad nemocenské počas PN alebo dávky v nezamestnanosti. Dlžníci taktiež strácajú dôveryhodnosť pri finančných inštitúciách, čím prichádzajú o šancu na získanie hypotéky či iných úverových produktov.
Neprehliadnite
Dodržujte pravidlá, aby ste sa vyhli problémom
Súbežné zamestnanie a živnosť ponúka finančné výhody, avšak vyžaduje si precízne plánovanie a dodržiavanie legislatívnych pravidiel. Povinnosť platiť odvody z oboch činností vzniká len pri prekročení určenej hranice príjmu. Ak váš príjem zo živnosti zostáva pod stanoveným limitom, platíte sociálne odvody výlučne z príjmu zamestnanca.
Pri vzniknutých dlhoch sa vždy odporúča komunikovať so Sociálnou poisťovňou a pokiaľ je to možné, požiadať o splátkový kalendár. Ignorovať tieto povinnosti môže viesť k eskalácii problémov, ktoré následne zasiahnu nielen finančné, ale aj životné možnosti dlžníka.
